Unternehmenskultur
Es gibt nicht viel, was uns gleichgültig ist. Besonders, wenn es um die Menschen geht, die in unserem Hause arbeiten. Sie sind der wichtigste Erfolgsfaktor und damit das Schlüsselelement unseres Unternehmens. Jeder profitiert vom anderen.
Wir bieten unseren Mitarbeitern ein interessantes Arbeitsspektrum in einem internationalen und modernen Umfeld. Mit einer leistungs- und marktgerechten Vergütung und einem Horizont vielfältiger Möglichkeiten eröffnen wir individuelle Entwicklungschancen. Für eine lange und erfolgreiche Zusammenarbeit bieten wir weitere Bausteine, z. B. tarifliche und betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche gesundheitsfördernde Maßnahmen.
Wir wollen als Unternehmen gut sein. Das geht nur mit motivierten und inspirierten Mitarbeitern. Gesundheit, Zufriedenheit, Tatendrang, Reflektiertheit – was unsere Belegschaft ausmacht, ist menschlich gesehen bedürfnisorientiert, unter sozialen Gesichtspunkten betrachtet kooperativ und in geschäftlicher Hinsicht sehr erfolgreich.
Diese Einstellung ist übrigens nicht neu. Im Grunde ist sie sogar sehr alt. Sie basiert auf Respekt, Menschenwürde und Toleranz. Wir haben diese Kultur institutionalisiert.